新しい普通免許は２トンダメに　新免許区分創設の影響
「会社に活気と変革」運送業界での女性の活躍に期待
ストレスチェック義務化へ　今後運送事業者も対応か
未払い残業代の訴訟急増　合同労組に加入するドライバー
整合性欠く運送事業の管理現場　行政ＯＢも認める矛盾
いかるが乳業の物流への取り組み　温度・品質管理を徹底
「適切な労働環境整備を」社会保険の加入、事業者の本音
残業が原因の「うつ病」精神的なダメージで労災認定も…
北ト協農産部会　ほくれん丸、積載率の向上が課題に
「輸送グループを創るのが夢」相伸輸送の坂本大輔社長
陸災防愛知のフォーク大会「安全文化高めるきっかけに」
京ト協「燃料高騰対策の推進を求める要望書」を提出