求人情報誌「ガテン」（リクルート社）が９月３０日号で休刊した。首都圏で「危険・きつい・汚い」という、「３Ｋ」職場の求人を掲載してきた。具体的には「土木・建設やドライバー、調理、設備工事」などだが、「求職者が雑誌よりインターネットで探すようになった」ことが休刊の背景にあるようだ。

　静岡県トラック協会が調査した運転者数の実態では、「運転者が不足している」とした運送事業者は１割。９割が「不足していない」としている。
　「求人を出せば、簡単に人が集まるようになった」とは、大阪府下の運送事業者。総務省が発表した８月の完全失業率は５.５％。前月から０.２ポイント改善したが、過去最悪レベルに変わりはない。
　しかし、運送業界にとって「人材確保」は、長い間の頭痛のタネ。今のウチに手を打っておく必要はないだろうか。現在では「ガテン」と呼ばれる分野にまで「ネット」「サイト」で就職活動をする人間が増えてきた。それは「トラックドライバー」も同じようだ。人材を今のウチに確保するのは、「資金的にちょっと」という会社も、ネットで求人する用意は必要ではないだろうか。