業務改善のため、提案制度を導入している企業も多いかと思います。
提案制度とは、それぞれが日々の業務の中で気付いた改善事項を、
既定の手順に従って、会社に提出するという制度です。
普段その業務に従事している人が挙げてくる提案には、実効性がある
ため、うまく回すことができれば、多大な成果が出ます。
このとき、ポイントとなるのは、質よりも量を追求することでしょう。
提案の内容よりも、提出数を重視するのです。
すばらしく効果の大きい改善事項は、そうそう生まれません。
ですから、日々の業務をよりよくする意識を、常に持ち続けて、小を
積み上げる習慣をつくることが重要です。
また、そうした習慣の下にあれば、大きな改善事項も見付かります。
そうすると、仕事が楽しくなり、組織は活性化します。
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