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    2012年 10月22日号 NO.1300

    2012年10月22日

     
     

    グレーゾーンの自動車管理業 要件は「運転者の交代」のみ
    滋賀県野洲市に内陸コンテナ拠点開設 物流コスト削減に期待
    一定残業で医師面談 時間管理に取り組む事業者の「盲点」指摘
    回避できず死亡事故 認知症の高齢者、徘徊し道路を横断
    未払い残業代巡りトラブル 就業規則、雇用契約、給与明細整備を
    「ドライバーの日」特集
    無駄が強みに変わる 交渉にも余裕生まれる
    付帯作業はどこまで? 事務員も無償で駆り出される
    労働時間改善の結果 退職者続々、仕事の負担増
    北ト年金基金解散へ 積み立て不足拡大で再建困難
    神ト協理事会SC設置場所など承認 一般社団への移行
    福ト協が県と災害時の協定締結 迅速に対応できる体制
    過去最多2万2000人来場 広ト協「ひろしまトラックまつり」

     
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    愛読者の声

    • 「組合間でも役立てています」株式会社常創 菅原善一社長

      「組合間でも役立てています」株式会社常創 菅原善一社長

      物流ウィークリーで入手した物流業界の情報を、梱包管理士の仲間にも伝授して、組合間でも役立てています。

      また、紙面も字体が大きくて読みやすく、老眼には助かっています。

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    • 「重要な記事は幹部会議の資料として活用」栄光陸運株式会社 鈴木栄子社長

      「重要な記事は幹部会議の資料として活用」栄光陸運株式会社 鈴木栄子社長

      時間がない時でもトピックスを見るだけで、運送業界の話題になっていることを把握できる。特に重要な項目についてはチェックを入れておき、幹部会議の資料として使っている。

      http://www.eikou-rikuun.com

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    • 「取材記事は周りからの反響も大きかった」株式会社工藤商事 工藤英人社長

      「取材記事は周りからの反響も大きかった」株式会社工藤商事 工藤英人社長

      掲載してもらった記事は、社内研修の資料として活用した。初めて話すようなことまで取材で聞かれ、記事は周りからの反響も大きかった。

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