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バックナンバー
2019年 7月22日号 NO.1652
2019年7月22日
渋滞解消のため立ち退き迫られる運送事業者 神戸港
企業組合は「人」中心の組織 運送事業実施の注意点
物流案件の獲得方法 アプローチも様々
人材を育成するリーダー その育成方法とは
アサヒロジ 「良い品質でお届けしたい」
軸重・過積載で取締り強化か 高速道路
進む労働時間抑制 車両をいかに有効活用するか無料サンプルのお申込み愛読者の声
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「紙面がバラエティに富み、毎号楽しく読んでいる」行方運送株式会社 熊谷寛静会長
愛読者の声をもっとみる紙面がバラエティに富み、毎号楽しく読んでいる。とくに1面の「女性陣」は業界で活躍するドライバー、事務職から管理職、女性社長まで幅広く女性たちにスポットをあて、仕事ぶりや考え方を紹介しているので、興味深く、またとても参考になる。このシリーズは当分、終わらないでほしい。
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「紙面の内容を有効的に活用」一般社団法人国際物流総合研究所 南 元一会長
愛読者の声をもっとみる運送会社や行政、協会をはじめ、荷主、メーカーなど物流業界に関わる様々なプレーヤーの取り組みを多角的な視点で紙面に盛り込んでおり、毎号、非常に読み応えを感じている。
営業先・コンサルティング先などでの話題や、ジャパントラックショーの企画などでも、紙面の内容を有効的に活用させていただいており、感謝している。
これからも積極的な取材を継続して、物流業界の未来を照らす紙面を期待したい。

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「『物流掲示板』は実務者に好評」株式会社松元サービス 松元信昭社長
愛読者の声をもっとみる「掲示板のページは実務者に好評で、他社の安全対策の記事は非常に参考になる。また、弊社が記事に掲載された際の反響が嬉しい」。
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