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    女性雇用の難しさ ドライバーの妊娠で実感「まずは体制構築を」

    2022年2月3日

     
     
     

    大阪府の運送事業者では、女性ドライバーの雇用で悩みを抱えている。

    人材不足で「女性雇用も積極的に」と考え、取り組んでいる同社だが、採用したドライバーが妊娠したことで難しさを感じているという。

    「女性を採用するうえで結婚や妊娠については理解しているが、現状の日本の雇用制度は運送業には合わない。現場に出るドライバー職は、妊娠時には負担が大きい。出産後の体の回復にも時間がかかるため、産前産後の休業期間だけでは職場復帰が難しく、どうしても退職してしまう。出産と育児が一段落してドライバー職に復帰するまでには時間がかかるため、当社のような中小企業でもできることはないかと考えてはいるが、対応できる策が今は見当たらない」と嘆く。

    人材を確保していく上で女性雇用も必要であると感じている同社長だが、「雇用を継続できる体制を構築しておかないと、一人前になった頃に退職されてしまい、その都度、人材を補充しなければならない。会社としてできることをしていかないといけないが、中小企業ではできることは限られている」と危機感を募らせている。

     
     
     
     

    この記事へのコメント

     
    1. 匿名 says:

      やれやれ、また馬鹿取り上げた馬鹿記事かw
      そもそも、子供産んですぐ働くとか異常状況を応援しようとかw頭オカシイのか?w
      TVばっかり見てるからそんなトンデモ恥ずかし思考をドヤ顔で言えるんだよwwww
      産んですぐ訳の分からない他人の保育園にわざわざ金出して預けて夜の1、2時間だけ一緒に過ごすwwwもう施設に預けろよwww
      そういう異常な事しなくても生活出来る様にするのが会社の勤めだろwww
      何目指してるんだよw思考力ゼロかよwww

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      • 匿名 says:

        こういう無知で恥ずかしい事いう会社は是非とも社名を公表して欲しいですね。
        会社というのは文字通り社会そのものなんだから、こういう馬鹿にはこの無知で愚かで恥ずかしい思考、発言がどれ程悪影響になるかとか考えさせる必要が有るからね。

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    2. 匿名 says:

      お願いですから辞めてください

      若いにいちゃんたちも稼げませんから辞めて他業種へ

      現職も出来れば他業種おすすします

      海外での運転手不足やりましたね

      日本ももう少しで物流止まります

      あと少しなんです

      政府は物流後回しにしているツケがもう少しで来ます

      物流止まる日がきます

      現職皆さんもう少しです

      付帯作業要求長時間待機させているクソ小売商社荷物届きませんよ

      トドメのストライキしましょうよ

      楽しみ

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      • 匿名 says:

        海外はトラ協的な機関がキチンと戦って仕事してるからね。
        日本は有害トラック協会があるからストライキ一つ出来ません。

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        • 匿名 says:

          もしかして会費集めて慰安旅行や飲み会している集団ですか?

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        • 匿名 says:

          有害より害悪ではないかな?
          トラックステーションを潰して運転手の仕事環境を悪くする事が全日本トラック協会の仕事
          荷物が届かなく成ると騒いでいるけど荷物は届きますよ
          ただ日数がかかるだけ
          昔みたいに高速使わないで国道走れば良い(国道沿いのドライブインの復活)
          今の、関東で今日の夕方出した荷物が九州に明日の朝イチに届きますよが異常
          セブンイレブンが24時間じゃなくて朝7時から夜中の11時で充分便利
          全て昔に戻すだけ
          人間は夜寝るのが当たり前
          人間らしい生活に戻すだけ
          それで良いと思う
          夜に動くのは、魑魅魍魎や百鬼夜行だけ
          それ以外は夜に寝て動かない

    3. 匿名 says:

      トイレを一番先に考えてください

      トラックの影でケツだしますか?

      よく考えてください

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    4. まこりょうつ says:

      人手不足なら給料や休日増やしたら?
      技能実習が働くように改定するんでしょ
      保育士も技能実習を雇ったら?
      もーぜーんぶ技能実習にして日本人は生活保護にしたらいい

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      • 匿名 says:

        技能実習と言いながら技能実習させないで低賃金で働く人の受け皿にしていたり人材派遣が隠れ蓑にしていたり
        田舎の農家なんか技能実習生(人材派遣が紹介する低賃金で働く外国人)が来ないからと大騒ぎ(長野県川上村はニュースで報道された)
        先ずは、どんな仕事でも日本人の雇用を守り待遇を良くするのが先で、日本人がやりたがらない仕事を外国人に代わりにやらしているから日本が衰退して現況がある

    5. 匿名 says:

      雇う前からわかることやんけwだから女の運転手雇うならババアがいいんちゃうけ社内でのトラブルも減るやろw

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    6. フリードライバー。 says:

      女性専用車、更衣室を用意している運送会社もあるが、
      まだまだ女性には荷が重い部分がある、
      腹括って運送会社に勤めて欲しいな。

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    7. 匿名 says:

      ほな内勤とかあるやろがい!乳飲み子の世話は大変じゃ!

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    8. 匿名 says:

      会社は利益を出すから給料もそれなりに支払う事ができる。ただでさえ仕事は遅い 事故が多い女性の雇用なんぞ百害あって一利なしだと思う 慈善団体ではない。

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      • 匿名 says:

        書き方を考えないと訴えられるよ
        この文章を削除する事なく放置しているサイトにも問題あるけど

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    9. 匿名 says:

      中小企業の限界なんだよ

      しわ寄せくらってまで運転したくない!
      それが現状

    10. 匿名 says:

      トラガール→ユーチューバーが1番賢い

    11. 運送しんどい says:

      事実、これ持てないあれ持てない、45分でほとんど下ろせる荷物が1時間半かかる…など、困る。
      この、1時間半で、昼休み跨ぐなどすると、次の運送会社か下ろせないなど、時間との勝負ってわからないと困る。
      それをしてきてる運転手ならええんやけどね。遅いけど全部積めました!下ろせました!って、子供じゃない。時間内に積み降ろし出来ての一人前じゃないか?女性は歓迎するよ。でも、腹くくってもらわないと遊びじゃないから。

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    12. ウルトラマンキンタン says:

      子育てひと段落のババーだが、笑。
      前職は荷役だ。手積みのキツさ、辛さは十分にわかっている、つもり。トラック免許取得前に寿で商社を辞め(現場の上司以外に寿退社は秘密だ場を乱してはいないぞ)まだトラック職を諦めてはいないのだが、女に合う会社の見極め方がイマイチつかめないぞ。短時間okの求人に問い合わせても、実際は6時間から8時間勤務だと。おい!なるべく、男衆らの迷惑にならぬように働きたいと思っているのだが、理想は10t地場2往復。
      いかがでしょーか!

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      • 匿名 says:

        いまの時代、あなたのような即戦力は会社を選ぶべき。

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        • 匿名 says:

          ありがとう。前職場はわりと中堅商社だったので、次に活かしたいのだが、初心者はやはり、中型→大型→いずれは地場、中距離又は長距離に移行出来る大手を狙うのか…、難しいな。女は手積みのないルートはずるいぞ!と言う事にもなりかねないからな…

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      • 配車差別する配車マン says:

        ニックネームは意味分からんが、たしかにあなたのような空気読めそうな女性は貴重だと思う。うちの会社に来てほしい。

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        • まりまりモリモリ says:

          歯医者マンは敗者は平等にしないのかよ💢

        • 匿名 says:

          ありがとう。ツッコミに感謝だ。理想と現実は悩むぞ。やはり女ならではの体力、生理、生理前のイライラだりるさ、トイレ問題がネックだな。配車もなるべく全員平等にという車マンも居れば、一人一人の求む給与に応じた配車をしてくれる、車マンもいるしな…、仮に面接で月10万でいいですという願いが、やる気の無い女と見られるか、そのくらいの人を求めていた…という会社と、理想の叶う会社を探すのも手がかかるぜ。ちなみに、前職場は、女ドライバー禁止だ。

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        • 匿名 says:

          返信を間違えたぞ
          ↓を読んでくれ。

      • たんたんタヌキのキンタマーニ says:

        何を甘えとんねん。仕事はできて当たり前。

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    13. 匿名 says:

      まりもり
      配車マンも頭使って色々考えてくれてるんだ。時々いじわるだけどね。笑

    14. まりまりモリモリ says:

      芦田愛菜も福くんも大きくなったな

      • ウルトラマンキンタン says:

        まりもり
        最近、まるもりの再放送を見たぞ。あんなに小さな子達がね…
        まなちゃんも、すっかり綺麗な女優さんになって

    15. 匿名 says:

      なぜわざわざ妊娠するのか考えるのが優先です。
      女が妊娠するのはなぜですか?

      答え
      男が孕ませたからです。(はらむと読みます)

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    16. 匿名 says:

      一々男を寄せて避妊しなかったからでは?
      私は子供なんかいらないという人を採用すれば問題が解決しますよ。

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    17. 匿名 says:

      がんばってトラック運転手してくださいね。

      あたしは動画を見て楽しんでいます。
      天気予報みようっと。💕

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    18. 匿名 says:

      トイレ一つとってもとても女性が入る状態の業界では無い。まして長距離のシャワー問題なんて98%ぐらい未開だと思う

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    19. 匿名 says:

      妊娠を問題にしている事自体がコンプライアンス問題を知らないって事
      ハラスメント コンプライアンス SDGs
      勉強したほうがいい

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