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    2016年 2月1日号 NO.1470

    2016年2月4日

     
     

    競争条件を統一せよ 厚生年金の未加入問題は低運賃の原因
    女性の活躍へ…保育業界の人材不足対策は?
    大雪に備える ドライバー教育でトラブル回避
    ピンチをチャンスにかえる やませとサクラ運輸
    鳥貴族 1000店舗視野、物流改善に着手
    ノジマの鶴田さん 模範ドライバーをめざす
    人材不足も原因に 過当競争で削られる安全
    法令順守で労使トラブル 調整区域での運行管理
    コンパスナビ助成制度 50人の免許取得達成
    栄信興運 東江社長 対応力と提案力が強み

     
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    愛読者の声

    • 「各社の成功事例が豊富に載っているので参考になる」シャルダン商会 藤田哲也社長

      「各社の成功事例が豊富に載っているので参考になる」シャルダン商会 藤田哲也社長

      労務問題や人材の採用・育成など各社の成功事例が豊富に載っているので参考になっている。

      例えば企業のデータを毎週掲載するなど、会社同士の交流につながるコンテンツもあればいい。

      ◎関連リンク→ 有限会社シャルダン商会

       

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    • 「紙面がバラエティに富み、毎号楽しく読んでいる」行方運送株式会社 熊谷寛静会長

      「紙面がバラエティに富み、毎号楽しく読んでいる」行方運送株式会社 熊谷寛静会長

      紙面がバラエティに富み、毎号楽しく読んでいる。とくに1面の「女性陣」は業界で活躍するドライバー、事務職から管理職、女性社長まで幅広く女性たちにスポットをあて、仕事ぶりや考え方を紹介しているので、興味深く、またとても参考になる。このシリーズは当分、終わらないでほしい。

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    • 「前向きで参考になる記事が増えて充実してきた」誠幸運輸倉庫株式会社 澤田隆久社長

      「前向きで参考になる記事が増えて充実してきた」誠幸運輸倉庫株式会社 澤田隆久社長

      新聞が届くとまず、事務方が回し読みをして、それぞれが気になる記事を赤ペンでチェックして、最後に私の元に届いている。

      新聞の内容は、以前はネガティブな記事が多かった気がするが、最近は前向きで参考になる記事が増えて充実してきたと思う。

      さらに元気が出るような記事を求めます。

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