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バックナンバー
2014年 06月02日号 NO.1384
2014年6月14日
デジタコが変わる 国交省の「次世代の物流構想」安全な社会へ
メディア使ってイメージアップ「映画やドラマ」国と業界で対外発信を
「兼業に活路」はあるか 生き残りかけて模索する運送事業者
ピンチをチャンスに変えるには 人材不足、適正運賃が課題
「面接」でリスク回避 労使トラブルを未然に防ぐ
ミルボン「在庫管理徹底して廃棄減」ノンアセットで物流効率化
高速道路の駐車スペース不足…「大型用」拡張に期待
ドライバーが他業種に転職 賃金・休日など条件面で厳しく
求人は給与より「安心感」 求職者惹きつける条件は
神ト協が学生にアンケート実施 労働力確保の調査報告
岡崎通運「全社一丸で安全活動」ISO39001取得も視野に
滋ト協が総会「オール滋ト協体制」で結束力さらに強める愛読者の声
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「新聞を通じて新しい協力会社もできた」有限会社森本商事 森本龍二社長
物流現場に近い情報が掲載されていて他社の雰囲気を見るときの参考にしている。新聞を通じて新しい協力会社もできた。
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「業界が置かれた現状と、今すべきことがわかる」ミライノ株式会社 橋本憲佳社長
インターネット社会に新聞?と思っていましたが、情報が早く、コンプライアンスや事故、法律のことまで幅広く書いてあり、『運送業界が現在どのような状態で、今何を実践しないといけないのか?』がよくわかる。物流ウィークリーの記者の方が、中小企業の地域貢献から社会貢献企業への実践や物流業界全体の発展の取り組みを応援してくれて、記事も掲載してもらえるので、若手人材の雇用と採用にも繋がっています。
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